Catalogue 2019 Formations professionnelles aux métiers des Déchets et Economie Circulaire

15 Gestion et optimisation de la collecte des déchets municipaux Durée : 3 jours Min/Max : 4/12 Resp. : Julie REYNAUD Référence : SZ001 Objectifs Savoir diagnostiquer son service de collecte et définir les objectifs Savoir définir un plan d’action Maîtriser les principales techniques et outils d’optimisation Savoir mettre en place les optimisations au sein du service Connaître les indicateurs pour évaluer les performances suite aux évolutions du service Contenu - Rappels réglementaires liés à la collecte - Rappels sur les différents modes de collecte : porte-à-porte, points d’apports volontaires, points de regroupement, déchèteries, ... - Objectifs de l’optimisation d’un service de collecte - Méthodologie d’optimisation : les différentes étapes - Sources et outils d’optimisation - Indicateurs pour le suivi d’un plan d’action et l’évaluation de l’adaptation - Retours d’expérience Public concerné Ingénieur ou technicien de collectivité en charge de la gestion de la collecte 60 % 40 % Expo Cas Durée : 3 jours Min/Max : 4/12 Resp. : Julie REYNAUD Référence : SZ034 60 % 20 % 10 % 10 % Expo Cas TP Démo Objectifs Comprendre le principe et le fonctionnement d’une ressourcerie Evaluer le fonctionnement de sa déchèterie Evaluer les conditions de réussite d’une ressourcerie Faire évoluer ses outils et ses pratiques Contenu - Ressourcerie : principe, présentation de réalisations - Réseau des ressourceries : économie solidaire - Cadre juridique - Evaluation du fonctionnement des déchèteries : coûts, ratios économiques, fréquentation, gisement de déchets évitables, ... - Evaluation des conditions de réussite d’une ressourcerie : moyens techniques, humains et financiers - Evolution des outils et des pratiques Public concerné Ingénieur ou technicien de collectivité en charge de la gestion de la collecte De la déchèterie à la ressourcerie : conditions, moyens, mise en œuvre Management des équipes de terrain de proximité et distantes - NIVEAU 1 Durée : 2 jours Min/Max : 4/10 Resp. : Jacques MALRIEU Référence : SK060 Objectifs Définir et analyser les grands rôles du management des équipes et situation d’encadrement dans les domaines de l’eau, de l’assainissement, des déchets et de l’environnement Maîtriser les fondamentaux de la communication dans le cadre de l’encadrement des équipes Connaître et mettre en œuvre les outils du management Contenu - Rappels des bases de la communication avec les équipes de terrain - Systèmes de valeurs, motivations, moteurs individuels et d’équipe - Rôles du manager d’équipe et pratiques des entretiens - Lien entre besoins et motivation - Utilisation des différents types d’écoute - Actes fondamentaux du management et recherche de son propre modèle - Gestion du stress du manager et des collaborateurs Public concerné Personnels d’encadrement non initié 20 % 80 % Expo TP Catalogue de formation 2019 Déchets & Economie Circulaire www.oieau.org/cnfme Dates et tarifs pages 34 à 36 GESTION DES SERVICES Management des équipes de terrain de proximité et distantes - NIVEAU 2 : Perfectionnement Durée : 2 jours Min/Max : 4/10 Resp. : Jacques MALRIEU Référence : SK075 Objectifs Développer les compétences relationnelles avec l’équipe, autres services, prestataires, donneurs d’ordres Maîtriser les outils de délégation, d’organisation et de gestion du temps Compléter la maîtrise du management d’équipes et affiner son positionnement Contenu - Gestion des relations équipes / prestataires / donneurs d’ordres - Maitrise de la délégation et l’évaluation - Retour sur les entretiens managériaux soutien, recadrage, sanction, ... - Gestion de son temps et celui de l’équipe - Management à distance : motivation, résolutions de problème - Animation des réunions efficaces - Positionnement par rapport à la hiérarchie Pré-requis Avoir répondu au questionnaire couleurs Public concerné Personnel d’encadrement 40 % 60 % Expo TP